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標(biāo)題: 濟(jì)寧高新區(qū)2010年招聘中小學(xué)教師 [打印本頁]
作者: 中都社區(qū) 時間: 2010-7-29 08:52
標(biāo)題: 濟(jì)寧高新區(qū)2010年招聘中小學(xué)教師
為加強(qiáng)濟(jì)寧高新區(qū)中小學(xué)教師隊伍建設(shè),根據(jù)濟(jì)寧市委組織部、市人事局《關(guān)于印發(fā)<濟(jì)寧市實(shí)施<事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的意見>的通知》(濟(jì)人字[2007]7號)文件精神,現(xiàn)就做好招聘部分中小學(xué)教師工作,制定如下辦法。; x( `4 Y+ J1 v" o$ x$ Z" X) ~4 x
一、 指導(dǎo)思想和原則# A3 ~! v& p7 Y7 W+ J. V9 u, {
5 L" G( ^7 N3 e: q. K2 n* F6 X 以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,面向社會,公開招聘。; m( `+ F( K R1 b. o
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二、 招聘范圍和數(shù)量2 y! N6 a5 v* j2 ]. k7 G
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全日制普通高等院校應(yīng)往屆??萍耙陨蠈W(xué)歷,具有高新區(qū)常住戶口未就業(yè)的畢業(yè)生(不包括定向委培生和已經(jīng)落實(shí)就業(yè)單位的畢業(yè)生),招聘 15名;濟(jì)寧市范圍內(nèi)在職杏壇名師、特級教師,招聘6名。
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3 l6 V' D; v2 M( a0 |4 o 三、招聘條件
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1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策;遵守國家法律、法規(guī);熱愛教育事業(yè);五官端正,身體健康;無違法違紀(jì)現(xiàn)象。0 p- G+ b1 X. O( e- v/ ?# D4 g. C
! O8 M: L% \) n# {7 X 2、報考的畢業(yè)生應(yīng)具備全日制普通高等院校專科及以上學(xué)歷并取得教師資格證書。招聘具體條件要求及崗位設(shè)置詳見附表一、附表二。 @9 T) ?+ i# e( H
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3、未就業(yè)的畢業(yè)生年齡在30周歲以下,在職教師年齡在35周歲以下。) N# G* o& h6 h3 _3 m6 h6 y
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四、招聘程序:: N0 F7 C, w& k: u `. D
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1、報名。2010年8月3日-4日由高新區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局、人事勞動保障處(組織部)、紀(jì)工委共同組織,在山推大廈九樓會議室現(xiàn)場報名,報名時需攜帶以下材料:(1)未就業(yè)畢業(yè)生攜帶戶口薄,身份證,畢業(yè)證書,教師資格證書,就業(yè)報到證原件及復(fù)印件一份;(2)在職教師攜帶身份證,畢業(yè)證,教師資格證,相應(yīng)榮譽(yù)證書;(3)近期正面免冠一寸彩色同版照片4張。/ v- M* z& `% E
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報考人員需填寫《濟(jì)寧高新區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》。每人限報一個類別的崗位,畢業(yè)生報名人數(shù)低于招聘計劃數(shù)3倍的(在職教師低于計劃數(shù)2倍),相應(yīng)減少招聘計劃直至取消招聘計劃。
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' m+ u4 H! v6 E' ~ 2、資格審查。資格審查由高新區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局、人事勞動保障處(組織部)、紀(jì)工委共同承辦,經(jīng)資格審查合格的,可持相關(guān)證件領(lǐng)取準(zhǔn)考證,憑準(zhǔn)考證和本人身份證,在規(guī)定時間到指定地點(diǎn)參加筆試。在職教師不參加筆試,直接參加面試。資格審查貫穿招聘工作全過程。$ [; g. _2 i2 u7 b! O( [
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3、筆試。2010年8月8日筆試,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、時事政治、寫作、教師法,考試時限150分鐘,滿分100分。筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。9 i! H+ `8 N4 K. x* O
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筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,按所報考類別崗位由高分到低分,以招聘計劃1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,并在濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)站公示,公示期3天。0 E- v' h# e& r& @* X7 }' H
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4、面試。2010年8月14日面試,面試主要測評教學(xué)能力,以說課的形式進(jìn)行,時間不超過15分鐘,滿分100分。說課主要考察綜合運(yùn)用專業(yè)知識和組織課程,掌握課程內(nèi)容,運(yùn)用教學(xué)語言和教學(xué)資源等方面的能力。+ k' x* S8 \! I; y# }
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面試地點(diǎn)另行通知。0 ` z% O- T ^: w8 L
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面試結(jié)束后,將筆試成績和面試成績按各占50%的比例計算出考生總成績。根據(jù)總成績,按所報類別崗位由高分到低分,以招聘計劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員(在職教師按面試成績確定進(jìn)入體檢人員),并在濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)站公示,公示期3天。報考同一類別崗位考生,如出現(xiàn)總成績相同的按以下順序確定①學(xué)歷高者②面試成績高者。
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4 M! s5 d. G3 O" d, G8 z 5、體檢。對進(jìn)入體檢人員進(jìn)行體檢,標(biāo)準(zhǔn)參照省人事廳、衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(魯人發(fā)[2005]5號)規(guī)定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報考人員承擔(dān)。因體檢不合格致聘用人員達(dá)不到招聘人數(shù)的,可按所報考類別崗位的總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
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4 V& h; q' c) {0 p1 y6 u: ]3 Z( U2 E 6、崗位選擇。①按報考類別崗位和總成績,從高分到低分依次由個人自愿選擇對應(yīng)崗位。②報考同一類別崗位的考生,如出現(xiàn)總成績相同的按以下順序選擇對應(yīng)崗位A:學(xué)歷高者,B:筆試成績高者。③個人選擇對應(yīng)崗位一經(jīng)確認(rèn)(簽字),即不得更改,否則視為棄權(quán)。
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0 A# x( ~' t5 W7 g. T 在職教師不進(jìn)行崗位選擇,由區(qū)人事勞動保障處直接安排工作崗位。
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7、錄取。經(jīng)審查無誤,體檢合格且選擇對應(yīng)崗位的人員確定為擬聘用人員,并在濟(jì)寧高新區(qū)網(wǎng)站公示,公示期7天。公示合格的擬聘用人員,由區(qū)人事勞動保障處頒發(fā)《聘用通知書》,憑通知書辦理相關(guān)手續(xù),簽訂聘用合同。, O; P) \/ `5 a, m
0 g; A$ k/ F& t+ Q! j* C$ _, N 在職教師由區(qū)人事勞動保障處按有關(guān)程序辦理調(diào)動手續(xù)。9 l+ P7 s. {* N4 D
# F+ a( |5 S4 f' K' M' M1 E9 K3 y 新聘用人員,試用期一年,試用期滿,經(jīng)考核合格的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
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5 r9 R. O# A" c' p 五、組織領(lǐng)導(dǎo)
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這次招聘工作在區(qū)黨工委、管委會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。成立高新區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織實(shí)施。
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附件:
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' C: ?2 O! s2 W( X 濟(jì)寧高新區(qū)社會事業(yè)發(fā)展局
. f6 Z" `. g3 t$ F. o# d. d! ~0 J+ p 濟(jì)寧高新區(qū)人事勞動保障處
7 q- g- j a8 N1 c1 @" r1 T 二○一○年七月二十七日
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